Personalphilosophie

Mit mehr als 25 Mitarbeitern in Deutschland und 80 in Frankreich und einer starken internationalen Präsenz, die an das Gerflor-Netzwerk angelehnt ist, ist SPM ein innovatives Unternehmen mit menschlicher Größe, das seit nunmehr über 40 Jahren wächst.

Frauen und Männer sind unsere wertvollste Ressource. Ihr Engagement, ihre Kompetenzen, aber auch ihre einzigartige Persönlichkeit sind der Garant für den Erfolg von SPM.

Aus diesem Grund beginnen Sie bereits bei Ihrer Einarbeitung mit einem personalisierten Parcours, bei dem Sie mit den Teams von SPM, aber auch mit denen der Gerflor-Gruppe in Kontakt kommen.  

Aufrichtigkeit, wahres Sprechen, aber auch gegenseitige Unterstützung zwischen den Teams ermöglichen die Entwicklung einer Feedback-Kultur, die Motivation und Kompetenzentwicklung fördert und unsere Kunden täglich zufrieden stellt.

Wir glauben, dass das gute Zusammenleben und eine gute Arbeitsatmosphäre genauso wichtig sind wie die beruflichen Aufgaben. Deshalb verfügen wir bei SPM über ein Fitnessstudio, bevorzugen so weit wie möglich gesellige Treffen zwischen den Teams und achten auf die Qualität des Lebens am Arbeitsplatz.

Unsere Ambition ist es, :

• Die Beschäftigungsfähigkeit aller entwickeln : Austausch und besseres Kennenlernen im Rahmen eines jährlichen Zyklus von HR- und Management-Highlights beschleunigen den Aufbau aktueller und zukünftiger Kompetenzen, die Leistung, aber auch die interne Entwicklung.
• Beschleunigung der Integration und der Vielfalt in Bezug auf die drei Themen berufliche Gleichstellung, Behinderung und Eingliederung junger Menschen, insbesondere durch die duale Ausbildung.
• Die Früchte der Leistung im Dienste einer dauerhaften Beschäftigungsfähigkeit durch regelmäßige interne Kommunikation und die Aufwertung der individuellen und kollektiven Anstrengungen teilen.

Seien Sie herzlich willkommen! Teilen Sie Ihre positive Andersartigkeit mit uns, wenn Sie Teamgeist und Lust haben, sich in einem professionellen und liebenswerten Unternehmen zu engagieren.